işçi-çalışan tazminat hakları nelerdir bilgisi olan yardım etsin.

10 yıldır aynı yerde çalışıyorum eğer kendim işi bırakırsam tazminat haklarım nelerdir.(tazminat alabilirmiyim veya alamazmıyım?)

burkansimsek' Alıntı:

10 yıldır aynı yerde çalışıyorum eğer kendim işi bırakırsam tazminat haklarım nelerdir.(tazminat alabilirmiyim veya alamazmıyım?)

Genişletmek için tıkla ...

Tazminat alamazsın.
Eger işe götürerken imzaladığın anlaşma şartlarına uymuyorlarsa tazminat ala bilirsin

6 senedir zam vermiyor. senelik izin yok vermiyorlar. defalarca söylüyorum bi icraat yokne yapmam lazım?

Selamun aleykum... Oncelikle siz kendi isteyinizle isten ayrildiginiza gore, bir nevi istifa etmis oluyorsunuz. Bu durumda kidem tazminati alamazsini. Ancak calistiginiz gunlerin ve hak ettiginiz izinlerin parasini alabilirsiniz. Ve ayrilma sebebi cok onemli ona gore degisir.
Ihbar sureligine uydunuz mu? uymadiginiz durumda isveren sizden ihbar tazminati isteyebilir.

Defalarca soyledim diyorsunuz.. Belki ilerde ispat icin yazili bir kagidiniz yada bir tutanaginiz olursa sizin yonunuzden daha kolay olur ilerisi icin...

Saygilar

(aklima birsey takildi, 10 senedir calisiyorsun ve 17 yasindasin ???)